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新华人寿金华中心支公司
财务岗
工作地点 | 薪资待遇 | 4500-6500 | |||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：22-30 | 招聘部门 | 财务部 | ||
专业要求 | 财会相关 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、预算系统报销审核、扫描、上传；
2、会计核算管理工作,如凭证帐务处理、往来供应商核算等；
3、会计档案管理,凭证整理装订、归档等。
岗位要求：
1、二本及以上统招全日制本科学历，财会相关专业；
2、一年以上相关工作经验优先，优秀应届生亦可；
3、具备较好的组织协调能力与沟通能力；具有较好的口头表达能力；形象气质佳；
4、严谨细致，具有强烈的责任感。
1、预算系统报销审核、扫描、上传；
2、会计核算管理工作,如凭证帐务处理、往来供应商核算等；
3、会计档案管理,凭证整理装订、归档等。
岗位要求：
1、二本及以上统招全日制本科学历，财会相关专业；
2、一年以上相关工作经验优先，优秀应届生亦可；
3、具备较好的组织协调能力与沟通能力；具有较好的口头表达能力；形象气质佳；
4、严谨细致，具有强烈的责任感。
理赔查勘岗(义乌）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2015年6月19日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 医学、法学 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.15 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 生日礼金 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
职位要求：
1、大学本科及以上学历，保险、医学、法律等相关专业；
2、一年以上相关工作经验；
3、工作责任心强、吃苦耐劳、具备良好的沟通表达能力，逻辑分析能力、风险识别及评估能力；
4、有一定抗压能力，较强的服务意识和责任心、严谨细致。
职位描述：
1、负责理赔案件的查勘，以及契约、保全生存调查；负责查勘固定合作渠道维护管理；
2、辅助协议谈判、理赔诉讼及服务管理；
3、理赔风险预警数据处理，对下属机构相关人员进行培训指导；
4、完成领导交办的其他事项。
1、大学本科及以上学历，保险、医学、法律等相关专业；
2、一年以上相关工作经验；
3、工作责任心强、吃苦耐劳、具备良好的沟通表达能力，逻辑分析能力、风险识别及评估能力；
4、有一定抗压能力，较强的服务意识和责任心、严谨细致。
职位描述：
1、负责理赔案件的查勘，以及契约、保全生存调查；负责查勘固定合作渠道维护管理；
2、辅助协议谈判、理赔诉讼及服务管理；
3、理赔风险预警数据处理，对下属机构相关人员进行培训指导；
4、完成领导交办的其他事项。
综合柜员（义乌）工作地点 | 义乌 | 薪资待遇 | 4500-10000 | ||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 客户服务部 | ||
专业要求 | 不限 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.15 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 生日礼金 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一.职位描述
1、满足客户需求，确保服务质量，负责保全、简易理赔、辅助核保、客户咨询等临柜业务受理和处理，为营销一线提供有利的业务支持；
2、根据业务发展需要及整体客户服务工作部署，进行日常个人、银行代理各渠道的保全业务操作；
3、接待业务员及客户并进行解释沟通，制作保全业务报表，处理电话中心及其他相关部门转办的保全业务；
4、完成领导交办的其他工作。
二.职位要求
1、金融、保险、管理相关专业优先；全日制统招本科及以上学历，双证齐全；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
2.形象好，气质佳；
3.肯吃苦，抗压性强；
4.良好的数据分析能力，熟练操作excel；
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
1、满足客户需求，确保服务质量，负责保全、简易理赔、辅助核保、客户咨询等临柜业务受理和处理，为营销一线提供有利的业务支持；
2、根据业务发展需要及整体客户服务工作部署，进行日常个人、银行代理各渠道的保全业务操作；
3、接待业务员及客户并进行解释沟通，制作保全业务报表，处理电话中心及其他相关部门转办的保全业务；
4、完成领导交办的其他工作。
二.职位要求
1、金融、保险、管理相关专业优先；全日制统招本科及以上学历，双证齐全；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
2.形象好，气质佳；
3.肯吃苦，抗压性强；
4.良好的数据分析能力，熟练操作excel；
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
管培生（2019应届毕业生）(应届生岗位)工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 各部门 | ||
专业要求 | 金融学 保险学 市场营销优先 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一.职位描述
1.学习营销管理、数据的统计追踪、活动的组织策划。
二.职位要求
1、大学全日制统招本科及以上学历；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
2、2019届应届毕业生，要求获得学位；
3、学生党员、学生会或社团干部优先；
4、有较好的语言表达能力和沟通能力；
5、如个人工作地点意愿不只限于在金华，公司尊重个人意愿，可在浙江省范围内进行调剂；
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
1.学习营销管理、数据的统计追踪、活动的组织策划。
二.职位要求
1、大学全日制统招本科及以上学历；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
2、2019届应届毕业生，要求获得学位；
3、学生党员、学生会或社团干部优先；
4、有较好的语言表达能力和沟通能力；
5、如个人工作地点意愿不只限于在金华，公司尊重个人意愿，可在浙江省范围内进行调剂；
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
营销管理岗（正式编制，年薪10-15万）工作地点 | 武义/浦江 | 薪资待遇 | 6000-8000 | ||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：男 年龄要求：21-30 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 金融学 保险学 市场营销优先 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.3 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 生日礼金 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：①负责基本的数据统计、整理工作；
②早会等活动的组织筹办；
③负责外勤人员的辅导和培训；
④领导交代的其他工作。
职位要求：①全日制统招本科及以上学历，双证齐全；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
②形象好，气质佳，男士175cm及以上优先
③肯吃苦，抗压性强；
④良好的数据分析能力，熟练操作excel；
⑤具备一定的组织策划能力。
工作地点：能够接受公司调动，义乌、永康、东阳、本级、武义、龙山六大营业区内不定
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
②早会等活动的组织筹办；
③负责外勤人员的辅导和培训；
④领导交代的其他工作。
职位要求：①全日制统招本科及以上学历，双证齐全；985，211重点大学毕业；优秀者可放宽条件至二本。
②形象好，气质佳，男士175cm及以上优先
③肯吃苦，抗压性强；
④良好的数据分析能力，熟练操作excel；
⑤具备一定的组织策划能力。
工作地点：能够接受公司调动，义乌、永康、东阳、本级、武义、龙山六大营业区内不定
此岗位为非销售类的正式编制内勤岗位。
培训讲师(正式编制，年薪10-15万)工作地点 | 浦江、武义 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：23-35 | 招聘部门 | 培训部 | ||
专业要求 | 不限 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 生日礼金 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、完善各层级人员培训体系，制订年度、季度及月度培训计划；
2、组织营销人员进行日常和特定培训，讲授相关的专业技能课程，并反馈、评估培训效果；
3、开发培训课件及教程；
4、完成领导交办的其他事项。
职位要求：
1、统招全日制本科学历，专业不限，师范、金融类优先；
2、一年以上同业相关工作经验优先，优秀应届生亦可；
3、具备较好的组织协调能力与沟通能力；具有较好的口头表达能力；形象气质佳；
4、具有较强的营销策划能力与研究分析能力；具有市场敏锐性，严谨细致。
福利待遇：一经录用，签订长期限劳动合同，为正式内勤编制员工，可享受：
1、法定的社会保障五险一金；
2、员工综合保障计划高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；
3、企业年金即“补充养老计划”；
4、各项福利年度体检、公司司服、高温费等；
5、教育培训表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；
6、各类休假各种人性化假期；
7、丰富多彩的工会活动如工会旅游，体育文娱活动等。
2、组织营销人员进行日常和特定培训，讲授相关的专业技能课程，并反馈、评估培训效果；
3、开发培训课件及教程；
4、完成领导交办的其他事项。
职位要求：
1、统招全日制本科学历，专业不限，师范、金融类优先；
2、一年以上同业相关工作经验优先，优秀应届生亦可；
3、具备较好的组织协调能力与沟通能力；具有较好的口头表达能力；形象气质佳；
4、具有较强的营销策划能力与研究分析能力；具有市场敏锐性，严谨细致。
福利待遇：一经录用，签订长期限劳动合同，为正式内勤编制员工，可享受：
1、法定的社会保障五险一金；
2、员工综合保障计划高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；
3、企业年金即“补充养老计划”；
4、各项福利年度体检、公司司服、高温费等；
5、教育培训表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；
6、各类休假各种人性化假期；
7、丰富多彩的工会活动如工会旅游，体育文娱活动等。
人事招聘岗工作地点 | 薪资待遇 | 6000-8000 | |||
发布时间 | 2019年3月21日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 人力资源部 | ||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.开展校园春季、秋季招聘（省内一本院校和省周边一本院校）
2.浙师大校企合作活动（企业开放日、宣讲会、企业生涯规划课）
3.内勤培训平台体系的搭建，培训活动的开展、组织策划。
4.公司团建活动的组织策划。
2.浙师大校企合作活动（企业开放日、宣讲会、企业生涯规划课）
3.内勤培训平台体系的搭建，培训活动的开展、组织策划。
4.公司团建活动的组织策划。
资产管理岗工作地点 | 薪资待遇 | 4500-6000 | |||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：男 年龄要求：22-30 | 招聘部门 | 办公室 | ||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.负责季度、半年度、年度资产盘点，资产采购、调拨及报废；
2.根据分公司要求，做好金华中支物料需求统计，系统录入及收货工作，针对过期、不合规的物料进行销毁。
3.负责一线采购物品包括方案兑现涉及询价、招投标。（供应商寻找及招标会议组织、标书编写、电子平台录入、会议纪要、合同审核。）
4.负责后援条线报销工作。
5.领导交代的其他工作。
2.根据分公司要求，做好金华中支物料需求统计，系统录入及收货工作，针对过期、不合规的物料进行销毁。
3.负责一线采购物品包括方案兑现涉及询价、招投标。（供应商寻找及招标会议组织、标书编写、电子平台录入、会议纪要、合同审核。）
4.负责后援条线报销工作。
5.领导交代的其他工作。
风控经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位要求：
1、熟悉保险业相关法律法规及监管规则。
2、有较强的沟通、协调能力。
3、坚持原则，有较强的抗压能力；强烈的责任心。
4、具备较强的风险敏感性。
?
主要工作职责：
1、履行合规审查职责：对各项经营管理活动的合规性进行审查、回复各部门的合规咨询、提出合规建议。
2、开展各类风险排查：组织、协调各部门开展监管部门、总、分公司布置的各类风险排查工作，并完成报告材料。
3、积极开展自查自纠，及时发现风险隐患，做好风险提示及报告工作。
4、组织内外勤人员开展合规宣导和培训（包括反洗钱方面）。
1、熟悉保险业相关法律法规及监管规则。
2、有较强的沟通、协调能力。
3、坚持原则，有较强的抗压能力；强烈的责任心。
4、具备较强的风险敏感性。
?
主要工作职责：
1、履行合规审查职责：对各项经营管理活动的合规性进行审查、回复各部门的合规咨询、提出合规建议。
2、开展各类风险排查：组织、协调各部门开展监管部门、总、分公司布置的各类风险排查工作，并完成报告材料。
3、积极开展自查自纠，及时发现风险隐患，做好风险提示及报告工作。
4、组织内外勤人员开展合规宣导和培训（包括反洗钱方面）。
营销企划岗（金华·社招）工作地点 | 薪资待遇 | 3500-7000 | |||
发布时间 | 2019年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年3月25日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 营销部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
职位描述：
1、根据公司业务发展战略，策划大型会议、业务推动、组织发展和公益活动方案；
2、组织策划各类营销和客户积累企划方案，以及配套展业工具，追踪评估方案实施效果；
3、负责制定各项营销方案和追踪各类业务推动，组织开展行业内营销渠道专题调研和市场分析活动；
4、开展调研活动，收集各类资讯为队伍提供会议经营信息，促进机构交流分享经营经验；
5、进行市场现状和公司竞争力的信息收集、研究及比较，协助进行产品包装宣传，推动个险新产品上市；
6、组织进行公司产品、绩优典范人物的内外部宣传活动，营造良好销售氛围；
7、完成领导交办的其他工作。
职位要求：
1、统招本科及以上学历，理工科等相关专业优先；
2、一年及以上寿险行业相关工作经验者优先；
3、掌握具有保险基础知识，掌握职责中所涉及行业的基本知识，具备较强的销售管理技能；
4、熟练掌握办公软件操作、计算机基础操作、公文写作等技能；
5、具有较强沟通表达、逻辑分析与政策把握能力；具有数字敏感度，严谨细致。
1、根据公司业务发展战略，策划大型会议、业务推动、组织发展和公益活动方案；
2、组织策划各类营销和客户积累企划方案，以及配套展业工具，追踪评估方案实施效果；
3、负责制定各项营销方案和追踪各类业务推动，组织开展行业内营销渠道专题调研和市场分析活动；
4、开展调研活动，收集各类资讯为队伍提供会议经营信息，促进机构交流分享经营经验；
5、进行市场现状和公司竞争力的信息收集、研究及比较，协助进行产品包装宣传，推动个险新产品上市；
6、组织进行公司产品、绩优典范人物的内外部宣传活动，营造良好销售氛围；
7、完成领导交办的其他工作。
职位要求：
1、统招本科及以上学历，理工科等相关专业优先；
2、一年及以上寿险行业相关工作经验者优先；
3、掌握具有保险基础知识，掌握职责中所涉及行业的基本知识，具备较强的销售管理技能；
4、熟练掌握办公软件操作、计算机基础操作、公文写作等技能；
5、具有较强沟通表达、逻辑分析与政策把握能力；具有数字敏感度，严谨细致。