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浙江赛格教仪科技有限公司
3d建模
工作地点 | 薪资待遇 | 3000-6000 | |||
发布时间 | 2018年6月8日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 研发部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.35 养老保险 周末双休 年终奖 工作餐 交通补贴 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
我公司主要生产教学资源、设备等，3d针对配套课程以及软件进行开发。
企业推广，网络设计工作地点 | 薪资待遇 | 3500-8000 | |||
发布时间 | 2018年10月20日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.15 工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
汽车修理中工工作地点 | 薪资待遇 | 2000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 生产部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、汽车相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、一年以上同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
1、汽车相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、一年以上同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
汽车维修学徒工作地点 | 薪资待遇 | 1310-3000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 生产部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、汽车相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
1、汽车相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
销售总经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责全国市场销售，销售人员管理、培训，产品推广工作，完成公司下达的目标任务和各项指标；普通话标准，沟通能力强。
2、独立开发客户，与目标客户可以建立良好的客情关系：
3、负责与客户进行产品，技术和方案的交流，并完成相关技术演示和支持工作，协助客户选型，向客户提供产品解决方案，商务谈判直到合同签单；
4、负责与公司各部门沟通，积极主动完成各项工作；
1、负责全国市场销售，销售人员管理、培训，产品推广工作，完成公司下达的目标任务和各项指标；普通话标准，沟通能力强。
2、独立开发客户，与目标客户可以建立良好的客情关系：
3、负责与客户进行产品，技术和方案的交流，并完成相关技术演示和支持工作，协助客户选型，向客户提供产品解决方案，商务谈判直到合同签单；
4、负责与公司各部门沟通，积极主动完成各项工作；
平台网站管理员以及网络宣传工作地点 | 薪资待遇 | 3000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月23日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 失业保险 工伤保险 年终奖 公费培训 工作餐 公费旅游 生日礼金 交通补贴 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责平台网站的内容上传和维护；
2、负责整个网站的更新；
3、进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；
4、负责病毒的查杀，维护网络系统安全；
5、处理网络及计算机故障；
6、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理。
任职资格：
1、计算机或it相关专业，大学本科，30岁以下
2、一年的网络管理、服务器网管工作经验；
3、熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；
4、了解操作系统；
5、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识。
6，精通ps以及广告版面设计优先考虑
1、负责平台网站的内容上传和维护；
2、负责整个网站的更新；
3、进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；
4、负责病毒的查杀，维护网络系统安全；
5、处理网络及计算机故障；
6、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理。
任职资格：
1、计算机或it相关专业，大学本科，30岁以下
2、一年的网络管理、服务器网管工作经验；
3、熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；
4、了解操作系统；
5、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识。
6，精通ps以及广告版面设计优先考虑
销售总监工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：45以下 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 公费培训 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、负责所在全国市场的销售，推广工作，完成公司下达的目标任务和各项指标；普通话标准，沟通能力强。
2、独立开发客户，与目标客户可以建立良好的客情关系：
3、负责与客户进行产品，技术和方案的交流，并完成相关技术演示和支持工作，协助客户选型，向客户提供产品解决方案，商务谈判直到合同签单；
4、负责与公司各部门沟通，积极主动完成各项工作；
2、独立开发客户，与目标客户可以建立良好的客情关系：
3、负责与客户进行产品，技术和方案的交流，并完成相关技术演示和支持工作，协助客户选型，向客户提供产品解决方案，商务谈判直到合同签单；
4、负责与公司各部门沟通，积极主动完成各项工作；
销售经理工作地点 | 薪资待遇 | 3000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 15人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 公费培训 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、具有1年以上大客户销售经验，具有方案销售或者行业产品销售能力
2、拥有汽车教学设备及相关行业的销售资源或者教育行业有特殊背景优先；
3、具备较强的客户沟通能力及商务出来能力，能够独立开拓客户和市??；
4、具备良好的项目及团队管理能力及销售执行能力；
5、能够适应出差和公司外派工作；
2、拥有汽车教学设备及相关行业的销售资源或者教育行业有特殊背景优先；
3、具备较强的客户沟通能力及商务出来能力，能够独立开拓客户和市??；
4、具备良好的项目及团队管理能力及销售执行能力；
5、能够适应出差和公司外派工作；
销售文员工作地点 | 薪资待遇 | 2000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 住房公积金 年终奖 公费培训 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
销售员工作地点 | 薪资待遇 | 2000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 15人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 公费培训 带薪年假 工作餐 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、汽车配件、汽保设备相关类销售相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、一年以上同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
1、汽车配件、汽保设备相关类销售相关专业优先、普通话标准，沟通能力强。
2、乐于学习，吃苦耐劳，有进取心。
3、团队融入性强，乐于协作，平易近人。
4、服从领导安排，执行力强。
5、接受优秀应届毕业生。
6、一年以上同类工作经验，熟练掌握及其运作流程优先；
销售助理工作地点 | 薪资待遇 | 2000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
网络推广、网络销售（宣传设计）工作地点 | 薪资待遇 | 2000-5000 | |||
发布时间 | 2018年3月13日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 年终奖 公费培训 带薪年假 工作餐 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
任职要求:
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
6、主要负责公司网络销售、网络推广、企业宣传等工作。
1、做事认真、仔细 、有责任心、电脑操作熟练，能够熟练运用各类办公软件，ps、cad会操作者优先考虑具有较强的沟通交际能力、团队合作意识强、优秀应届毕业生优先考虑
2、学习能力强,具有良好的团队协作精神，文字理解能力强；?
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直；
5、有投标文件制作等相关经验优先。
6、主要负责公司网络销售、网络推广、企业宣传等工作。
工作地点 | 薪资待遇 | - | |||
发布时间 | 2018年5月4日 | 招聘有效期 | 2019年5月8日 | ||
招聘人数 | 人 性别要求： 年龄要求： | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历: 工作经验: | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.0 | ||||
岗位要求 | |||||